Vakar Kauno rajono savivaldybėje vyko diskusija „Specialistų pritraukimas į regionines sveikatos įstaigas“, subūrusi rajono gydymo įstaigų vadovus, aukštųjų mokyklų atstovus ir studentus bei savivaldybės darbuotojus.
„Savivaldybės siekis – ne tik spręsti specialistų trūkumo klausimą, bet ir kurti aplinką, kurioje jauni medicinos profesionalai norėtų dirbti, tobulėti ir likti ilgam,“ – pabrėžė vicemeras Laurynas Dilys.
Diskusijos metu pristatytos savivaldybės taikomos skatinimo priemonės, skirtos pritraukti gydytojus, rezidentus, slaugytojus ir kitus sveikatos priežiūros specialistus į rajono gydymo įstaigas.
Jauniems profesionalams skiriama 5000 eurų vienkartinė įsikūrimo išmoka, sveikatos priežiūros specialistams kompensuojamos kelionės į darbą išlaidos, o studentams, pasirinkusiems prioritetines sveikatos priežiūros specialybes, mokamos 200 eurų mėnesinės stipendijos. Papildomai plečiamos rezidentūros galimybės: Vilkijos PSPC ir Garliavos medicinos centras veikia kaip rezidentūros bazės, kuriose sudaromos sąlygos rezidentams ir kolegijų studentams įgyti praktinių įgūdžių.
Diskusijos dalyviai pasidalijo mintimis apie būtinybę stiprinti bendradarbiavimą su universitetais ir kolegijomis, kurti sistemingą grįžtamąjį ryšį dėl jaunų specialistų poreikio bei skatinti pažintines dienas sveikatos įstaigose. Aukštųjų mokyklų atstovai rekomendavo organizuoti kuo daugiau susitikimų su studentais, kalbėtis ir su pirmakursiais, aiškiai pristatant jų ateities galimybių planus Kauno rajone.
Sutarta, kad tokio pobūdžio diskusijos galėtų būti kartojamos pagal poreikį, siekiant stebėti pokyčius ir įsitikinti, ar taikomos priemonės iš tiesų padeda pritraukti daugiau jaunų medikų į Kauno rajoną.
